Recrutement

Émeraude RH propose à ses clients une méthode de recrutement pragmatique et éprouvée vous permettant de trouver les collaborateurs essentiels à la réussite et au développement de votre entreprise. Notre manière de travailler est unique sur le marché et permet à nos clients d'obtenir dans ce domaine (si subjectif qu'est le recrutement) d'excellents résultats.

Ce qui nous distingue :

  • Création d’un site web dédié pour chaque offre d’emploi : meilleure diffusion, meilleure information et plus de candidats de qualité,
  •  Utilisation des réseaux sociaux : meilleure diffusion et qualité de l’échange avec les candidats,
  •  Contact & échanges systématiques avec tous les candidats : meilleure expérience pour les candidats, meilleure image pour notre client,
  • Annonce et tenue du délai du recrutement : clarté et crédibilité pour l’entreprise et ses candidats. Si ce recrutement est si important pourquoi attendre ?
  • Outils de sélection basés sur l’Assessment et la mise en situation professionnelle concrets : pour une meilleure qualité de l’évaluation et une meilleure expérience pour les candidats,
  • Le contrôle de référence positif & effectif : appel et échange systématique avec les références transmises et réalistes des candidats,
  • Le JJ : journée finale du recrutement « Made in Emeraude », notre marque de fabrique : efficace, conviviale & positive !
  • Convivialité et bienveillance : nous apportons un soin particulier à l’expérience vécue par tous les candidats et nos clients (accueil, information, transparence & suivi).

Le Processus de Recrutement en video :

 

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